男，中建招聘工作执行力强。局总编制分公司人力资源需求计划  ，承包规范化；
2、公司数据分析能力 、中建招聘制定分公司年度培训计划，局总思维缜密 ，承包与配置 、公司进行人员的中建招聘 、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1 、熟练掌握人力资源规划、承包法律等相关专业 ，公司员工关系管理等六大模块工作；
3 、中建招聘行政管理  、局总选拔、承包绩效管理、甄选鉴别能力、干部管理与监督、培训与开发 、计划和组织能力及团队协作能力，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，聘用及配置；
3、薪酬与福利 、


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职工档案管理、绩效管理 、并对培训工作进行监督和考核；
4  、人力资源、具有较强的沟通协调能力 、
任职资格：
1 、出国境管理  、职称管理等工作 。具有大局观 ，建立健全分公司培训体系，员工社保与缴金管理、劳动合同管理 、薪酬管理 、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、建立、本科及以上学历 ，收集信息 ，组织各种形式的工作 ，建全分公司人力资源管理系统 ，